八维教育紧跟市场需求开展特色课程体系培养数字技能人才

　　随着数字经济在各地加速落地，数字人才的结构性供求矛盾更加突出，人工智能、大数据、云计算、物联网等高端技术人才也慢慢呈现出供不应求的局面，伴随着全行业数字化的快速推进数字人才需求缺口还会持续加大解决数字人才紧缺问题，成为当务之急。

　　八维教育紧随中国互联网兴起而起步，27年来陆续开设了云计算、物联网、大数据、人工智能、网站工程、全栈开发、游戏等十五大专业，涵盖了当下互联网行业应用较广的热门技术，八维教育一直以市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标，去打造学子的综合实力与技术能力。

　　为了让学生学有所获，八维课程体系实行每年一更新，力争让学生学到企业所需的实用性技术，以便在毕业后与企业顺利接轨。在师资配备上，八维教育从教师的引进方面制定了严格的标准，考察教师候选人时既关注教育背景，又关注企业工作经历，建立了工程师和教师的双师型授课模式，他们有的毕业于名校拥有雄厚的技术实力，有的来自一线大厂，有着丰富的实战经验，通过“产教融合，校企合作”的方式，在课程中引入企业热门技术和标准，升级更新课程体系，这就避免让老师沉溺于过时的、自我的知识系统中，让老师的视野和技能跟得上潮流，不仅为学生带来市场前沿的技术信息和人脉资源，还开阔了眼界，增长了见识，提升了格局，这样教出的学生才更有市场。

　　很多同学从这里毕业后走向大厂，成为互联网精英，也有的同学选择了国企，央企、外企等，还有的学子回到自己的家乡或城市，为当地数字化建设贡献自己的微薄之力。总之，他们都选择了自己喜欢的道路，也践行着自己曾经的梦想。

　　未来，随着我国数字经济在全国遍地开花，也呼唤着更多高技能人才的加入，广大青年人才要掌握更多的数字技能，具备更好的数字素养，才能积极适应数字经济新业态，更好地融入数字经济的发展浪潮。